Carl Zeiss SMT GmbH forma la Divisione Tecnologia dei Semiconduttori di Carl Zeiss AG e sviluppa e produce attrezzature per la fabbricazione di microchip. Fino al 2016, l'azienda era interamente controllata da Carl Zeiss AG.
ID lavoro: 12122
Carl Zeiss SMT GmbH forma la Divisione Tecnologia dei Semiconduttori di Carl Zeiss AG e sviluppa e produce attrezzature per la fabbricazione di microchip. Fino al 2016, l'azienda era interamente controllata da Carl Zeiss AG.
Assumere la pianificazione elettrotecnica di un'area di montaggio assegnata e guidare l'implementazione verso il successo
Essere responsabile della preparazione di schemi, diagrammi di circuito, elenchi di cavi e parti, nonché della progettazione degli armadi di controllo nel reparto di produzione delle apparecchiature.
Essere responsabile della selezione dei materiali e della definizione delle specifiche di pulizia per il cablaggio delle macchine nella camera bianca.
Creare disegni di progetto e memorizzare elenchi di parti in SAP
Sviluppare assemblaggi in conformità alle direttive europee MRL 2006/42/CE, alla direttiva sulla bassa tensione 2014/35/UE e all'applicazione delle norme armonizzate in materia.
Assumere il controllo tecnico e la cooperazione con i partner di sviluppo e i fornitori esterni.
Integrare le interfacce interne delle diverse aree ed essere il referente per il cliente
Un apprendistato completato con successo o, auspicabilmente, una laurea nel campo dell'ingegneria elettrica / elettronica / meccatronica / tecnologia dell'automazione o altrimenti un'esperienza comprovata nei campi sopra citati.
Esperienza nella progettazione, nelle specifiche e nell'implementazione dei controlli delle macchine, nello sviluppo di componenti di controllo e di cablaggio per le apparecchiature operative.
Conoscenza pertinente della messa in funzione dei controlli delle macchine, dei sistemi di misura e della tecnologia di azionamento per le apparecchiature operative
Esperienza in EPLAN P8, Autocad-2D, elenchi di parti SAP, manutenzione dei documenti e dei numeri di materiale.
Routine nell'applicazione della Direttiva Macchine
Un modo di lavorare indipendente, proattivo e autonomo, nonché un alto grado di iniziativa e di competenza interculturale.
Tedesco fluente e buona conoscenza dell'inglese, sia scritto che parlato
Candidati comunque! Decideremo poi insieme se vale la pena fare domanda. In caso contrario, cercheremo insieme un altro lavoro che si adatti alle tue esigenze e qualifiche.
Per la maggior parte già. Tuttavia, ci sono anche lavori che non sono ancora online. Quindi, se non trovi il lavoro che fa per te, vale ancora la pena di inviarci una domanda speculativa o semplicemente di chiamarci.
Certo che sì! Anche se nessuna posizione adatta è pubblicizzata online, potremmo comunque avere una posizione adatta per te.
Mandaci una candidatura spontanea o chiamaci: insieme discuteremo di tutto il resto.
I consulenti di progetto sono dipendenti permanenti di Entourage che lavorano per i clienti su progetti temporanei. Non appena il progetto è finito, c'è la possibilità che il cliente assuma il Consulente di Progetto in una posizione permanente o che il Consulente continui a lavorare per Entourage in un nuovo progetto.
Vale sempre la pena di contattarci. Anche se non stai ancora cercando un nuovo lavoro. Insieme possiamo esplorare possibilità e opportunità e determinare il vostro attuale valore di mercato.
No, non è necessario! È sufficiente che ti candidi per una delle posizioni e indichi nel tuo messaggio che ci sono altre posizioni a cui sei interessato. Il nostro staff si occuperà poi di tutto il resto.
Deve sempre tenerci informati se ha fatto domanda di lavoro in modo indipendente o tramite un'altra agenzia di reclutamento.
Dopo averci inviato la sua domanda completa, l'impiegato responsabile esaminerà i suoi documenti e si metterà in contatto con lei. Sia per e-mail che per telefono.
Nella prima conversazione telefonica, si parlerà dei vostri desideri e obiettivi e si farà una prima valutazione se e quali lavori della nostra gamma sono adatti a voi.
In un'ulteriore conversazione, il consulente commerciale responsabile dell'azienda parlerà con te e verificherà se sei adatto alla posizione. In questo modo, possiamo garantire con un alto grado di probabilità che lei firmi il contratto alla fine del processo di candidatura.
Dopo di che, si passa direttamente alla fase di applicazione. Inoltriamo tutte le informazioni necessarie all'azienda e ti teniamo informato sulle date dei colloqui.
Una volta fissata la data del colloquio, ti prepareremo al meglio per l'imminente colloquio.
Il modo più semplice per fare domanda è tramite il nostro modulo di domanda. O direttamente alla posizione che desideri o come domanda speculativa.
In questo modo, il consulente incaricato sa direttamente per quale posizione ti stai candidando e può guardare i tuoi documenti prima di contattarti.
Non appena il tuo CV e altri documenti come referenze e certificati sono disponibili, i nostri consulenti possono iniziare a lavorare e trovare una posizione adatta a te.
La cosa più importante per noi è un CV aggiornato. Inoltre, il suo nome, numero di telefono e/o indirizzo e-mail sono importanti per poterla contattare.
Altri documenti come certificati, referenze, lettere di presentazione e simili possono essere presentati anche in seguito, se necessario. Tuttavia, non fa male includere tutte le informazioni rilevanti direttamente nella domanda.
La protezione dei dati è molto importante per noi. Proprio perché abbiamo a che fare quotidianamente con persone e dati personali sensibili, facciamo molta attenzione a quali informazioni trasmettiamo a terzi.
Prima di trasmettere i dati di una persona, chiariamo sempre se la persona è d'accordo.
Conserviamo i dati dei nostri clienti su server sicuri in Germania.
